Değişen ve gelişen günümüz dünyasında, bireysel ve toplumsal ihtiyaçların karşılanması
amacıyla oluşturulan kurumların yönetimini; adalet, ehliyet, istişare, emanet, maslahat (kamu
yararı) ilkeleri üzerine inşa etmek mecburiyeti vardır. Bu ilkeler üzerine kurulan yönetimlerin
insanlık adına, tarihte oldukça parlak dönemler yaşattığını biliyoruz.
Bugün, bu ilkelerden hareketle eğitim yönetiminde yeni bir çalışma kültürü ve yönetim anlayışı
geliştirmek zorunluluğu vardır. ...